La Direction Générale des Finances Publiques (DGFiP) est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale.
Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.

La Direction Générale des Finances Publiques détient la double labellisation : Diversité & Égalité professionnelle.

Au sein de la DGFiP, nous vous proposons d’intégrer la sphère informatique et numérique, au sein d'un ensemble de 4 500 agents, 700 applications.
Riche en métiers (architecture, développement, intégration, exploitation, sécurité, assistance…), avec des méthodes de travail robustes et innovantes (mode projet, Agile-Devops…) et des technologies variées et de pointe (I.A, cloud, big data, tous langages…), le Service des systèmes d'information est au service de l'ensemble de ses usagers.

La Direction des Services Informatiques Sud-Est & Outre-mer (DiSI SEOM) regroupe les services informatiques des régions Provence-Alpes-Côte d'Azur (PACA), Corse, d’une partie de la région Occitanie (départements de l’ex-région Languedoc-Roussillon), ainsi que des Antilles-Guyane (Guadeloupe, Martinique), de la Réunion et de Mayotte.
Elle compte 320 emplois au 1er janvier 2024.

Elle comprend :
- un siège sis à Marseille;
- cinq établissements de services informatiques (ESI) implantés à Fort de France, Marseille, Montpellier, Nice et Saint-Denis de La Réunion.

L'Établissement de Services Informatiques (ESI) de Marseille, composé de 114 emplois, est dirigé par un responsable d’ESI, assisté d’une adjointe.

Il s'organise autour de 3 divisions :
- la division “Site National de Sécurité” (SNS) ;
- la division « Exploitation et intégration » ;
- la division de l’assistance regroupant les équipes des Cellules Informatiques Départementales (CID) des Bouches du Rhône, des Alpes de Haute Provence, des Hautes Alpes et de Vaucluse, le Support aux Infrastructures Locales (SIL) et le Service d’Appui au Réseau de l’Assistance (SAR@).

L’emploi est proposé au centre OPS en cours de constitution au sein de l’Établissement de Services Informatiques (ESI) de Marseille.

Actuellement au nombre de 4 agents, la cellule OPS a déjà porté sur le cloud de l’État (Nubo) 3 applications nationales : une application d’échanges sécurisés et volumineux, une application de gestion du workflow avec nos partenaires et une application de gestion des rescrits en matière fiscale. Deux nouvelles applications à porter sur le cloud viendront à très court terme augmenter son portefeuille : un moteur de recherche interne et externe (impots.gouv.fr) et une application de simulation de la production dans le cadre des écoles de formation des finances publiques.

Vous participerez à la création d’un centre OPS et donc à une expérience enrichissante, motivante et formatrice, de montée en compétence d’un service dans un environnement novateur et porteur d’avenir.

Les enjeux :
- Contribuer à la montée en charge du centre OPS de l’ESI de Marseille ;
- Participer à la construction de cette équipe dans le cadre des normes A2C (normes internes définies par la DGFiP), en matière de portage des applications sur le cloud de l’État, Nubo.

Élément de contexte spécifique :
Centre OPS en construction pour lequel une forte implication est attendue.

Au sein de la DGFiP, l'emploi est calibré "contrôleur programmeur".

– Capacité à travailler en équipe et à favoriser une collaboration efficace entre les parties prenantes techniques et métiers;
– Réactivité, curiosité et adaptabilité;
– Capacités d’organisation, de réflexion et d’initiative;
– Qualité rédactionnelle.

Les outils utilisés sont les suivants:
– Outils de la Plateforme d’Intégration Continue (PIC) pour les projets Cloud de l’État (Nubo): JIRA, GIT, Jenkins, Terraform, Ansible, Prométheus, Grafana
- Langages : Java, Postgresql, Selenium, PHP

La DGFIP assure une formation interne à ces outils.

Les connaissances suivantes sont appréciées:
- Maîtrise du système Linux
- Connaissances réseau

Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie B.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 30/06/2027 régi par l'article L.332-2 2° du CGFP.
La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment.

Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables.

Vous bénéficierez d’une restauration collective ou de tickets

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré «B-PROG»