La Direction Générale des Finances Publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Ses missions sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure aussi la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État

Elle dispose d’un cadre d’objectifs et de moyens qui fixe des nouvelles stratégies d’orientations ambitieuses de transformation, de qualité de service et de productivité sur la période 2023-2027 portées par l’ensemble des métiers.

La DDFIP du Val-de-Marne compte 1 400 agents. Elle dispose de 49 services territoriaux répartis sur 17 sites : 7 services des impôts des particuliers et 4 pour les entreprises, 1 pôle de recouvrement spécialisé, 1 trésorerie spécialisée Amendes, 5 brigades de vérification, 2 PCRP et 1 BCR, 1 SPF, 1 SDE, 1 SDIF, 4 services de gestion comptables et 4 trésoreries hospitalières.

La Division du recouvrement de la DDFIP du Val-de-Marne se compose d'une équipe de 20 personnes pilotée par un chef de service et 2 adjoints (1 IP dont le poste correspond à la présente fiche et 1 IDIV-expert en recouvrement), structurée autour de 4 missions principales :

La Division du recouvrement de la DDFIP du Val-de-Marne se compose d'une équipe de 20 personnes pilotée par un chef de service et 2 adjoints (1 IP dont le poste correspond à la présente fiche et 1 IDIV-expert en recouvrement), structurée autour de 4 missions principales :
-Pilotage et animation du recouvrement amiable et forcé des créances fiscales (SIE, SIP et PRS) ;
-Pilotage du recouvrement des amendes prises en charge à la Trésorerie Val-de-Marne Amendes ;
- Pilotage et animation du réseau des 9 huissiers des finances publiques et 2 agents enquêteurs ;
- Identification et accompagnement des postes dans les actions en recouvrement à mener dont les actions complexes (cessions immobilières, solidarité financière, action paulienne) ainsi que le contentieux défensif du recouvrement.

Au sein de cette Division, l’adjoint(e) au responsable de division contribue aux côtés du chef de division à :

- animer, piloter et soutenir le réseau des SIP, SIE et du PRS du département, notamment à travers le suivi et l'analyse des résultats du recouvrement des postes du département ;
- créer des synergies pour renforcer l’efficacité du recouvrement forcé avec les partenaires extérieurs (URSSAF, Procureur de la République, Officier Ministériel Public, Tribunal de Commerce…) et les services de soutien au réseau (PNSR Actions Lourdes de Dax, PARC de Châtellerault pour le recouvrement complexe) ;
- veiller tout particulièrement à l’accompagnement des évolutions et notamment la réforme de la Responsabilité des gestionnaires publics et de la révision des processus qui en découlent conformément à la politique départementale en vigueur.

 Les 3 encadrants jouent un rôle accru en matière de pilotage du recouvrement offensif sur les créances à enjeu et en particulier celles issues des créances du contrôle fiscal : identification, engagement et suivi des actions lourdes, mise en œuvre de la convention partenariale avec la DNID dans le cadre de la vente des biens meubles saisis par les huissiers des finances publiques… Des revues de créances sont par ailleurs réalisées par la division du recouvrement chaque année afin d’accompagner les postes comptables dans la détermination de la stratégie d’action en recouvrement.

 
L’adjoint(e) au responsable de division est également en charge :

- du pilotage de la cellule en charge des assignations en liquidation judiciaire ;

  - du pilotage de la cellule en charge du contentieux du recouvrement.

Compétences requises :

• Des qualités rédactionnelles et de synthèse ;

• Un goût marqué pour l'analyse de dossiers techniques et complexes ;

• Faciliteraient l’exercice des missions :

des connaissances en matière de fiscalité des particuliers, des professionnels ou de contrôle fiscal.
et/ou des connaissances en matière de recouvrement amiable et forcé des professionnels et/ou des particuliers seraient souhaitées ou
et/ou des connaissances en matière de recouvrement des amendes ;

Qualités requises :

• Capacités managériales d'animation et de pilotage d'un réseau

• Sens de l'organisation ;

• Sens du travail en équipe ;

• Qualités relationnelles ;

• Capacités d'adaptation ;

• Sens de la confidentialité ;

• Grande disponibilité.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.