La Direction Générale des Finances Publiques (DGFIP) compte 95000 agents et est implantée sur l’ensemble du territoire, grâce à un maillage dense de directions locales à compétence départementale, régionale, nationales ou spécialisées, comme en matière informatique.

Le service informatique de la DGFIP est le 1er SI de l’État, avec plus de 800 applications et plus de 5000 agents (de niveau Bac, Bac+3 et plus).

Notre particularité : un SI maîtrisé de bout en bout (expression de besoin, réalisation, intégration, exploitation, évolutions et maintenance et assistance) au coeur de sa transformation numérique (diversité des offres en ligne, qualité des référentiels de données).

Nous rejoindre au SI c’est intégrer un collectif riche en métiers (ingénieur, architecte, data scientist, développeur, intégrateur, expert sécurité, exploitant, assistant-utilisateur...), en technologies (Big data, Cloud...) et en méthodes de travail (Agile-DevOps, cycle V …).

Nous nous engageons au quotidien pour réaliser des projets d’envergure nationale et innovants, au bénéfice de tous les utilisateurs : usagers, partenaires, agents.

Notre préoccupation : placer l’utilisateur au cœur de nos démarches : ergonomie, accessibilité, qualité de fonctionnement et améliorations proposées.

Nos valeurs : des valeurs citoyennes et de service public, déontologiques et sociales (formation professionnelle, promotion interne, qualité de vie au travail, égalité homme/femme...).

La direction des services informatiques du Sud-Ouest (DiSI) est composée :

- d’un siège où sont exercées les fonctions support (RH, RB, Immobilier, Pilotage) pour l’ensemble des établissements informatiques du ressort géographique de la DiSI

- de 4 établissements de services informatiques (ESI) implantés à Bordeaux, Limoges, Poitiers et Toulouse, qui assurent les missions informatiques opérationnelles.

L’Établissement de Services Informatiques (ESI) de Limoges comprend 65 agents et intervient sur diverses missions dont celles relevant de l’assistance, le développement, l’intégration et l’exploitation d’applications informatiques. Sur le volet fonctionnel et technique, l’établissement est spécialisé dans le recouvrement de l’impôt.

Vous faites preuve d’écoute, d’une aisance à communiquer et de réactivité.

Vous aimez l’informatique et trouver des solutions.

Vous avez le sens du service public.

Venez  rejoindre le Premier SI de l'Etat  en intégrant une équipe d’assistance de l'ESI de Limoges.

Vous intégrerez une équipe ayant un domaine d’activité à la fois administratif et technique.

Vous serez chargé :

- de la gestion des accès à des applications informatiques de la DGFIP. Ces applications sont mises à disposition de professionnels, partenaires de la DGFIP, principalement les personnels et les élus de collectivités locales (mairies, conseils régionaux et départementaux, hôpitaux,…) de la région Nouvelle- Aquitaine.

- de la prise en charge des demandes adressées par messagerie par nos partenaires,

- d’un premier contrôle des fiches (calc ou Excel) transmises à l’appui des demandes,

- de transmettre les demandes complexes au superviseur du service.

Pour cela, vous veillerez à l’application de procédures techniques, conformément à un mode opératoire établi.

Vous serez en lien téléphonique ou par messagerie, avec ces collectivités et avec les comptables publics de la DGFIP.

Nos missions s’exercent dans le respect des règles de discrétion (formalisé en engagement de confidentialité).

Votre accompagnement :

- à votre arrivée, la mise en place d’un tutorat et selon votre profil et votre besoin, au fil du temps, nous pouvons vous accompagner avec une offre de formation diversifiée.

Nous rejoindre, c’est également :

- bénéficier d’un environnement de travail attentif à la prise en compte des conditions de vie au travail de ses agents, à taille et préoccupation humaines ;

- disposer de 31 à 43 jours de congés annuels (en fonction du module horaire choisi) ;

- avoir la possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine, une fois l’autonomie acquise ;

- accès à un parking privé et réservé au personnel de l’établissement.

Compétences attendues :

- être rigoureux et avoir le sens de l'organisation ;

- savoir identifier et analyser les problèmes pour proposer une solution ;

- connaissance des outils informatiques bureautiques et environnement Windows ;

- bonne aisance orale (échanges téléphoniques) ;

- qualité rédactionnelles (échanges par mails).

Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie C.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/2027 (article L332-2 2° du CGFP).
La rémunération brute mensuelle proposée sera de 1 942 € soit 23 315 € brut annuel hors indemnité de résidence éventuelle.

Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment.

Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables.

Vous bénéficierez d’une restauration collective ou de tickets restaurant.

Au sein de la DGFIP, l'emploi est calibré "C Administratif".