La Direction Nationale du Renseignement et des Enquêtes Douanières (DNRED) est un service à compétence nationale rattaché à la Direction Générale des Douanes et Droits Indirects (DGDDI). Elle est chargée de la collecte du renseignement et de la lutte contre la grande fraude en matière douanière, ainsi que de la recherche opérationnelle de renseignement sur les fraudes complexes en matière fiscale, par délégation de la Direction Générale des Finances Publiques (DGFiP). La DNRED exerce son activité sur l'ensemble du territoire douanier national, dont les Antilles et la Guyane.

Par ailleurs, la DNRED est l'un des 6 services du premier cercle de la communauté française du renseignement. Elle est, avec TRACFIN, l'un des 2 services de renseignement des ministères économiques et financiers.

La DNRED comprend des services administratifs, contentieux et comptables ainsi que des unités ou départements thématiques, et des implantations en région.

2 Mail Monique Maunoury

94200 IVRY-SUR-SEINE

Métro ligne 7 (arrêt "porte de Choisy") - Tram T3a (arrêt "porte de Choisy") - parking.

Sous l’autorité de son supérieur hiérarchique, l’enquêteur a en charge de :

– Mener des études financières ;

– Mener des enquêtes relatives au contournement des sanctions financières ;

– Rédiger les procès verbaux liés aux actes d’investigation effectués. Il assure l’exploitation des documents et des données collectés au cours de l’enquête ;

– Il peut être amené à représenter le service au lors de rencontres avec les différents services partenaires ;

– Dans le cadre de ses activités, l’enquêteur peut être appelé à se déplacer en Île-de-France, en province ou éventuellement à l’étranger.

Certaines opérations sur le terrain peuvent exiger une grande disponibilité, notamment en termes d’amplitude horaire.

habilitation aux informations classifiées avant la prise de fonction ;

entretiens avec officier de sécurité et la psychologue ;

grande disponibilité 

Savoirs :

- Droit/réglementation ;

- Bureautique et outils collaboratifs ;

- Langues.

Savoir-faire :

- Travailler en équipe ;

- Analyser une information, un document, une réglementation ;

- Contrôler ;

- Rédiger ;

Savoir-être :

- Discrétion ;

- Persévérance ;

- Rigueur ;

- Esprit d'équipe ;

- Réactivité.

L 332-2 du code général de la fonction publique