La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. 

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.

 La direction régionale des finances publiques de Bretagne et d’Ille-et-Vilaine compte environ 1520 emplois.

 Elle dispose de services territoriaux (services des impôts des particuliers et des professionnels, pôle de recouvrement, services de contrôle fiscal, services de publicité foncière, service de l'enregistrement, service des impôts fonciers, services de gestion comptable, trésoreries) pilotés et animés par la direction.

Au sein de la division Dépense de la Direction régionale des Finances publiques de Bretagne et du département d’Ille-et-Vilaine, un centre de gestion financière (CGF) est créé pour le traitement des actes des ministères de l’Écologie et de l’Agriculture (bloc 2).

Le CGF est chargé de l’exécution financière, dans Chorus, des actes de gestion des services prescripteurs (SP), de l’engagement juridique à la mise en paiement. Dans la continuité des missions du CSP, le CGF assure en outre, la saisie / validation des recettes non fiscales (RNF) dans Chorus.

La mise en œuvre du CGF constitue l’opportunité de poursuivre la simplification et la modernisation de la chaîne de la dépense. Il permet notamment :

- une fluidification du traitement des factures en supprimant les contrôles redondants et en repositionnant certains d’entre eux au niveau de l’engagement juridique ;
- une amélioration du service rendu aux services prescripteurs et aux fournisseurs qui disposent d’un interlocuteur unique ;
- un enrichissement des missions des agents, qui ont désormais une vision globale de la chaîne de la dépense au quotidien.

Il joue ainsi un rôle de conseil accru auprès des SP grâce au cumul des compétences d’ordonnateur par délégation et de comptable public.

Le service est composé de 28 personnes : il est piloté par un chef de service et un adjoint, et est organisé en deux pôles comptables et un pôle transverse.

Vous ferez partie de la division Dépense et serez intégré(e) à l’équipe Centre de Gestion Financière bloc 2, à Rennes.

Vous aurez notamment pour missions :

• le traitement, le contrôle et le suivi des actes de gestion des services prescripteurs dans l'applicatif Chorus ;

• les demandes de création et de modification de tiers

• la modification, la certification et la recherche des services faits

• la création et le contrôle des demandes de paiement

• la comptabilisation et la mise en paiement

• le traitement des recettes non fiscales

- Connaissances de base des règles de la comptabilité
-Maîtrise des applicatifs bureautiques et capacité à acquérir celle des applicatifs des métiers de la comptabilité Etat (progiciel CHORUS)

Une expérience au sein d’un service financier/budgétaire d’un service prescripteur, d’un centre de service partagé ou d’un service facturier serait un atout.

Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie C.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/2027.
La rémunération brute mensuelle proposée sera de 1 942 € soit 23 315 € brut annuel hors indemnité de résidence éventuelle.

Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment.

Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables.

Vous bénéficierez d’une restauration collective.