Informations générales
Référence
2024-17410
Date de début de publication
12/06/2024
Date limite d'envoi des candidatures
12/07/2024
Documents requis pour postuler
CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agents DGFiP, l'avis du supérieur hiérarchique et les trois derniers CREP sont obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les 3 derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle et l'avis du supérieur hiérarchique.
Directions et Services
Direction générale des finances publiques (DGFiP)
Description du poste
Domaine et métier
Finances Publiques - Chargée / Chargé de fiscalité
Intitulé du poste
IDIV CN / AP - Chef de brigade de vérification - Saint-Brieuc ouest H/F
Cotation RIFSEEP
Sans objet
Versant
Fonction publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Statut du poste
Vacant
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Descriptif de l'employeur
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.
Les missions de la DGFiP sont larges et au coeur des politiques publiques :
collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale.
Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.
Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions au plus près et au bénéfice des usagers, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.
Elle dispose également d’un contrat d’objectifs et de moyens qui fixe une stratégie ambitieuse de transformation, de qualité de service et de productivité sur la période 2023-2027, portée sur l’ensemble des métiers.
Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions au plus près et au bénéfice des usagers, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.
Descriptif de l'employeur (suite)
La Direction départementale des Finances Publiques des Côtes d’Armor avec 747 emplois, dispose de 29 services territoriaux (services des impôts des particuliers et des professionnels, pôles de recouvrement, services de contrôle fiscal, services de publicité foncière, services de l'enregistrement, centres des impôts fonciers, services de gestion comptable, trésoreries) qu'elle pilote .
Elle est présente dans les villes principales du département (Saint-Brieuc, Dinan, Lannion, Loudéac, Guingamp, Lamballe).
Elle est structurée autour de deux pôles dont les responsables sont les adjoints de la directrice départementale.
Le pilotage et l’animation du contrôle fiscal sont assurés par la division du contrôle fiscal, du recouvrement forcé et des affaires juridiques au sein du pôle métier.
Les services du contrôle fiscal de la DDFiP des Côtes-d'Armor sont composés de :
2 brigades de vérification
2 pôle de contrôle et d’expertise
1 pôle de contrôle des revenus et du patrimoine
1 brigade de contrôle et de recherche.
L’ensemble de ces services sont regroupés sur le site Abbé Garnier à Saint-Brieuc à l'exception d'un PCE implanté à lannion et d'une antenne du PCE de saint-Brieuc implantée à Dinan.
1 brigade de la DIRCOFI sont également implantés dans le département sur le même site.
Description du poste
La brigade départementale de vérification conduit des opérations de contrôle fiscal externe. Les entreprises entrant dans son champ de compétences sont celles dont le chiffre d’affaires est inférieur au seuil de 1 500 K€ pour les activités de ventes, et 500 K€ pour les prestations de services et les activités non commerciales.
La brigade de vérification est composée de 7 vérificateurs et d’un cadre A+ chef de brigade.
Le responsable de service doit assurer un bon cadencement des contrôles afin de maintenir une bonne qualité des opérations de contrôle fiscal externe.
Les priorités du service sont de :
Réprimer les fraudes les plus graves,
Favoriser la conclusion apaisée des contrôles,
Participer à l’amélioration du recouvrement des créances de contrôle fiscal.
Les brigades de vérification ont connu en 2023, une augmentation quantitative et budgétaire en termes de droits et de pénalités rappelés.
Pour 2024, il est attendu une augmentation de la proportion d’opérations réprimant les fraudes les plus graves, ainsi que des contrôles se concluant par une acceptation du contribuable.
Les objectifs des brigades pour 2 024 sont repris ci-dessous :
CF01 : 50%
CF 56 : >35%
Conditions d'exercice particulières
Déplacements à prévoir sur le secteur de compétence
Description du profil recherché
Le poste est proposé à un cadre supérieur de la DGFIP de grade Inspecteur divisionnaire CN
Savoir-être :
Capacités managériales affirmées
Qualités avérées d'organisation et d'animation
Qualités relationnelles essentielles dans le cadre des relations inter-service (BDV, BCR, PRS, PCE, DIRCOFI)
Goût du travail en équipe
Savoir-être :
Organiser et piloter une activité
Respecter les cadencements et les délais
Aptitude à travailler en autonomie
Compétences requises :
Qualités d'analyse et de synthèse
Sens de l'initiative
Capacités d'adaptation
Forte capacité d'accompagnement des évolutions dans les méthodes de travail
Bonne maîtrise des outils bureautiques
Connaissances recherchées :
Expérience significative en matière de contrôle fiscal
Solides connaissances fiscales
Temps Plein
Oui
Compétences candidat
Compétences
- CONNAISSANCES - Droit/réglementation
- CONNAISSANCES - Méthodes et techniques de contrôle
- SAVOIR-FAIRE - Accompagner un changement, une réforme, un dispositif
- SAVOIR-FAIRE - Animer un réseau, une communauté
- SAVOIR-FAIRE - Communiquer
- SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
- SAVOIR-FAIRE - Manager
- SAVOIR-ÊTRE - Être diplomate
- SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
- SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation
- SAVOIR-ÊTRE - Faire preuve de discrétion
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « inspecteur divisionnaire des Finances publiques classe normale (IDIV CN) ».
Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal pour IDIV CN grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans . La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.
Télétravail possible
Oui
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Bretagne, Côtes d Armor (22)
Lieu d'affectation
Saint-Brieuc
Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application
Date de vacance de l'emploi
01/09/2024
Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre
ddfip22.ppr.personnel.recrutement@dgfip.finances.gouv.fr ; christian.jacob@dgfip.finances.gouv.fr