Informations générales
Référence
2026-29140
Date de début de publication
12/03/2026
Date limite d'envoi des candidatures
12/04/2026
Documents requis pour postuler
CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agentes/agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et délié·e·s de tout délai de séjour, l'avis de la directrice/du directeur et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les autres fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis de la directrice/du directeur / avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique. A défaut, la recruteuse/le recruteur n'aura pas accès à ces documents.
Directions et Services
Direction générale des finances publiques (DGFiP)
Description du poste
Domaine et métier
Finances Publiques - Chargée / Chargé de gestion financière
Intitulé du poste
IDIV CN / AP - Adjoint - division de gestion des successions vacantes d'Ile de France - H/F
Cotation RIFSEEP
Sans objet
Versant
Fonction publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Statut du poste
Vacant
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Descriptif de l'employeur
La Direction Nationale d’Interventions Domaniales (DNID) est un service à compétence nationale rattaché à la Direction de l’immobilier de l’État au sein de la DGFiP.
La DNID a la responsabilité, au plan national, du pilotage des missions d’évaluations domaniales, de ventes mobilières et de gestion des patrimoines privés. A ce titre, elle définit les procédures applicables à ces missions, anime les services concernés sur l’ensemble du territoire (documentation, formation , dialogues de gestion..) et assure la maîtrise d’ouvrage informatique des applications métiers. La DNID est également chargée de l’animation du réseau des commissaires du gouvernement auprès des SAFER et du juge de l’expropriation.
En Ile de France, elle assure la mission des évaluations domaniales pour le compte de grands aménageurs urbains (EPFIF, GPA, EPAmarne..), la gestion des patrimoines privés ainsi que les fonctions de commissaire du gouvernement auprès de la SAFER IDF et de commissaire du gouvernement auprès du juge de l’expropriation dans l’opération ORCOD de Grigny.
Enfin, la DNID exerce les fonctions de comptable spécialisé du domaine (CSDOM) et assure à ce titre la tenue de deux comptes spéciaux du Trésor (CAS immobilier et compte des opérations commerciales du Domaine, le paiement des dépenses des activités domaniales et le recouvrement des redevances pour l'ensemble du territoire national.
Descriptif de l'employeur (suite)
Le pôle de gestion des patrimoines privés de la DNID s’articule en 3 structures :
– la division de gestion Île-de-France, en charge du traitement des dossiers de successions vacantes sur le périmètre de l’Île-de-France, composée de plusieurs équipes : équipe nominations, gestion des dossiers sans immeuble, gestion des dossiers avec immeuble, équipe transverse, équipe d’enquêteurs ;
– la division pilotage et animation, chargée du pilotage national du réseau des pôles de gestion des patrimoines privés ;
– la brigade de renfort, apportant un soutien en gestion au niveau national.
Description du poste
Le poste à pourvoir est celui d’adjoint au responsable de la division de gestion Île‑de‑France qui est occupé par un inspecteur principal des finances publiques. Cette division gère un volume très important de dossiers : 2 900 nouvelles successions vacantes gérées en 2025 pour un stock de 3 800 successions vacantes au 31/12/2025 et 86 M€ d’actifs liquidés en 2025.
Vous serez en charge :
– de seconder et suppléer le responsable de division sur le management de l’ensemble de la division soit 33 personnes (responsable et adjoint inclus) dans ses différentes composantes : pilotage de l’activité, animation des équipes, ressources humaines, contrôle interne, etc. ;
– de piloter plus particulièrement l’activité de l’équipe nomination, de l’équipe gestion des dossiers sans immeuble et de l’équipe transverse, soit 14 personnes.
À ce titre, vous aurez notamment à :
– coordonner l’activité des équipes et en assurer le suivi d’activité ;
– assurer le visa des dossiers pour prendre certaines décisions de gestion et assurer un soutien technique de premier niveau aux agents dans le traitement des dossiers ;
– être le référent de certains prestataires externes tels que le groupement de commissaires de justice réalisant des inventaires ;
– participer à des expérimentations mises en place au sein de la division et contribuer à la modernisation de l’organisation et des méthodes de travail.
Conditions d'exercice particulières
- Flexibilité : Le poste offre la possibilité de recourir au télétravail.
- Mobilité : Des déplacements ponctuels en Île-de-France sont à prévoir.
Description du profil recherché
Grâce à votre sens de l’organisation et votre réactivité, vous assurez avec efficacité le pilotage d’activité de vos équipes. Vous disposez de compétences en management d’équipe, souhaitablement confortées par une expérience managériale antérieure. Vous faites preuve d’aisance relationnelle, en interne comme en externe, et êtes capable d’accompagner le changement. Enfin, votre esprit de synthèse et d’analyse et vos connaissances en droit (privé ou patrimonial) vous permettent d’épauler vos agents sur les dossiers nécessitant une prise de position.
Temps Plein
Oui
Compétences candidat
Compétences
- CONNAISSANCES - Droit/réglementation
- SAVOIR-FAIRE - Manager
- SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
- SAVOIR-ÊTRE - Esprit de synthèse
- SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
- SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse
- SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « inspecteur divisionnaire des Finances publiques classe normale (IDIV CN) ».
Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une
affectation ou d'une PNA.
Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.
Télétravail possible
Oui
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Val de Marne (94)
Lieu d'affectation
Saint-Maurice
Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application
Date de vacance de l'emploi
01/09/2026
Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre
cedric.murat@dgfip.finances.gouv.fr - barthelemy.begue@dgfip.finances.gouv.fr