« Au ministère de l’économie et des finances, mettez votre talent au service d’une économie forte et durable »
#choisirleservicepublic

Le ministère de l’économie et des finances agit pour une économie forte et durable, au service des citoyens et des acteurs économiques sur l’ensemble du territoire.
Chaque année, nous recrutons 5000 agentes et agents aux profils et aux métiers très divers : douanier/douanière, contrôleur/contrôleuse des finances publiques, comptable, statisticien/statisticienne, chargé/chargée de communication, informaticien/informaticienne...

Quel que soit leur métier, nos agents et futurs agents partagent les mêmes valeurs : le sens de l’intérêt général, la diversité, l’intégrité, l’excellence et l’esprit d’équipe.

Tous bénéficient d’une politique de formation dynamique et d’un accompagnement continu, pour une carrière aux évolutions au plus proche de leurs ambitions.

« Rejoignez les équipes dynamiques de l'AIFE et soyez au cœur de la modernisation des SI financiers de l'Etat »

L’Agence pour l’Informatique Financière de l’État (AIFE) est un Service à Compétence Nationale (SCN) créé par décret en 2005 et rattaché au ministre délégué chargé des comptes publics.

Rejoindre l'AIFE, c'est la promesse de rejoindre une organisation à taille humaine d'environ 150 agents qui propose un vaste choix de contextes et de projets, permettant d'aborder des sujets variés, tant sur le plan applicatif que technique.

Nous sommes un acteur majeur au cœur du Système d’Information financière de l'État à travers le SI Chorus. Nous proposons des solutions de dématérialisation qui contribuent directement à la modernisation et à la performance de la fonction financière de l’État :

- Dans le domaine de la gestion budgétaire et comptable, sept systèmes d’information sont opérés par l’AIFE, notamment les applications Chorus Cœur basé sur le progiciel SAP, Chorus Formulaires dédié aux besoins des services prescripteurs et Chorus DTm pour les déplacements temporaires.
- Dans le domaine de la commande publique et de la facturation électronique, six domaines métiers sont couverts par l’AIFE, notamment PLACE pour la passation des marchés publics et Chorus Pro pour la gestion dématérialisée des factures.
- Dans le domaine de l’intermédiation des services pour la transformation de l’État, l’AIFE opère PISTE, plateforme sécurisée d’API management dédiée aux acteurs publics souhaitant publier des API.

L’ensemble du périmètre du SI Chorus compte à ce jour plus de 1,4 million d’utilisateurs. Il a vocation à s’étendre considérablement avec la généralisation de la facturation électronique interentreprises (B2B) et la poursuite des travaux de transformation numérique de la commande publique (TNCP).

La délégation pilotage et relations usagers au sein de l’AIFE est, en interaction directe avec les maîtrises d’ouvrage (DAF ministérielles, DGFIP, DB, DAE...) et les représentants des utilisateurs (services ministériels, entreprises, collectivités locales et Etablissements Publics) sur l’ensemble du périmètre applicatif opéré par l’AIFE (Chorus - Chorus formulaires, Chorus Déplacements Temporaires, Chorus PRO, PLACE, PPF). Elle est tout particulièrement en charge:
- de l’émergence des nouveaux besoins et des évolutions dans une logique d’urbanisation et de l’animation des comités stratégiques et de pilotage dédiés y compris, le cas échéant, de la réalisation des études associées,
- de l’accompagnement et de la formation (y compris l’ingénierie de formation) des utilisateurs des différentes lignes de produits ou projets portés par l’AIFE,
- de l’assistance et du support, directement auprès des utilisateurs publics ou privés ou via des relais ministériels,
- des phases de recette et d’intégration des corrections et évolutions des solutions : organisation des tests de non-régression, livraison des évolutions et correctifs.
Dans le cadre d’une réorganisation au 1er janvier ayant abouti à une extension du périmètre de la délégation et en vue de sécuriser les grands projets en cours, la délégation souhaite renforcer son équipe de direction. Sous la responsabilité hiérarchique de la déléguée et en étroite collaboration avec elle, l’adjoint.e à la déléguée a pour missions principales:
1. Pilotage stratégique et management des équipes :
• Contribue au pilotage stratégique de la délégation et encadre les équipes composées de 38 agents et structurées en une mission, trois divisions et un chargé de mission
• Représente la délégation dans les instances interministérielles, les comités de direction et les groupes de travail transverses et anime si besoin ces instances
• Garantit la cohérence entre les actions des trois divisions et les objectifs stratégiques de l’agence
• Encadre les responsables de division et les chefs de mission, en assurant leur accompagnement, leur montée en compétence et l’atteinte des objectifs fixés
• Favorise la collaboration entre les équipes pour garantir une approche intégrée et cohérente des différentes lignes de produits et renforcer la pluridisciplinarité
2. Optimisation et modernisation des processus et des applications :
• Coordonne les études et analyses nécessaires à l’amélioration continue des applications et des services, notamment pour les raccordements d’applications métiers ministérielles
• Assure une veille stratégique sur les évolutions réglementaires et métiers dans les domaines de la gestion publique budgétaire et comptable , de la commande publique et de la facturation électronique
• Propose des innovations pour moderniser les applications, optimiser les processus et améliorer l’expérience utilisateur
• Contribue à la définition et la promotion de standards et de bonnes pratiques interministérielles

Possibilité de déplacements sur le territoire français
Recrutement en CDD de 3 ans susceptible d'être proposé en CDI en fonction des profils

Agent titulaire de catégorie A ou agent contractuel, vous disposez d’une expérience dans l’accompagnement des utilisateurs, la maîtrise d'ouvrage SI ou l'urbanisation SI.
Une expérience sur une ou plusieurs des applications Chorus Coeur, Chorus Formulaire, Chorus Pro, PLACE est souhaitable.

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Art. L332-2, 2°